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根据发展需要,现面向社会公开招聘3名工作人员,具体招聘方案如下:

一、招聘原则

按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持公开、公平、公正的原则,采取笔试、面试和考察相结合的方式进行。

二、招聘计划

本次计划公开招聘各类人员共计3名,其中环境监测工作人员2名,文字综合(文秘)人员1名。详见附件1。

三、招聘要求

(一)基本要求

1、具有中华人民共和国国籍,拥护*的领导、自觉执行*的路线、方针、*策,具有良好品行,无违法犯罪记录。

2、具有全日制大专及以上学历。

3、具有正常履行岗位职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力。

4、具备拟报岗位所需要的相关资格条件。

5、适应岗位要求的身体条件。

6、年龄要求40周岁以下。

7、具备招聘岗位所需其他资格条件。

(二)应聘人员有下列情形之一的,不得报名:

1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员。

2、尚未解除*纪、*纪处分或正在接受纪律审查的人员。

3、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员。

4、在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员。

5、机关事业单位工作人员未满最低服务年限且单位不同意报考的。

6、现役*人。

7、全日制在读学生(有两年及以上工作经历的年应届硕士研究生除外)。

8、法律、*策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

报名→笔试→面试→体检→签订合同→聘用上岗。

(一)报名时间:年11月25日9:00至年11月30日17:00,逾期不再受理(周末休息)。

(二)本次考试采取采取网上报名和现场报名方式同步进行。

1.网上报名:

报考对象将填写好的《工作人员招聘报名表》(附表二)电子档(含近期免冠2寸正面电子照片)、本人有效身份证、有效期内学历认证报告电子档(往届毕业生提供学信网带

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